IAEE4_T3_MISION, VISION Y VALORES

Misión : Define el negocio al que se dedica la organización, las necesidades que cubren con sus productos y servicios, el mercado en el cual se desarrolla la empresa y la imagen pública de la empresa u organización.
La Misión es lo que es la organización: HOY,

La misión de la empresa es la respuesta a la pregunta , ¿Para que existe la organización?.
Idealmente la Declaración de la Misión debe constar de 3 partes:
A.- Descripción de lo que la empresa hace,
B.- Para quién está dirigido el esfuerzo, el target, el mercado objetivo.
C.- En qué se diferencia

Visión : Define y describe la situación futura que desea tener la empresa, el propósito de la visión es guiar, controlar y alentar a la organización en su conjunto para alcanzar el estado deseable de la organización.

La visión de la empresa es la respuesta a la pregunta, ¿Qué queremos que sea la organización en los próximos años?
La Visión es una declaración acerca de lo que su organización quiere llegar a ser. Debe tener resonancia con todos los miembros de la organización y permitirles sentirse orgullosos, emocionados, y ser parte de algo mucho más grande que ellos mismos.
Debe ser factible alcanzarla, no debe ser una fantasía. Por tanto,

- La Visión motiva e inspira.
- Debe ser compartida.
- Debe ser clara y sencilla, de fácil comunicación.

Valores : Define el conjunto de principios, creencias, reglas que regulan la gestión de la organización. Constituyen la filosofía institucional y el soporte de la cultura organizacional

El objetivo básico de la definición de valores corporativos es el de tener un marco de referencia que inspire y regule la vida de la organización.

En el siguiente video se te ofrecen algunos ejemplos


ejercicio 1: define las lineas principales de MISION de las siguientes empresas: GAS NATURAL, DANONE, FORD, NIKE.

ejercicio 2: define la VISION de las siguientes empresas: GAS NATURAL, DANONE, FORD, NIKE.

ejercicio 3: define cinco VALORES de las siguientes empresas: GAS NATURAL, DANONE, FORD, NIKE.